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	<title>Comentarios en: Cómo dirigir un grupo de trabajo</title>
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	<description>Negocios, desarrollo personal y emprendimientos web.</description>
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		<title>Por: Intoku</title>
		<link>http://alejandrosena.com/blog/emprender/como-dirigir-un-grupo-de-trabajo/comment-page-1/#comment-7720</link>
		<dc:creator>Intoku</dc:creator>
		<pubDate>Sun, 05 Aug 2007 17:26:21 +0000</pubDate>
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		<description>Yo siempre había entendido que se delegan tareas, pero jamás se delegan responsabilidades...</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Yo siempre había entendido que se delegan tareas, pero jamás se delegan responsabilidades&#8230;</p>
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		<title>Por: Grupo de Trabajo - Apuntes Gestion&#124;estrategia&#124;organizacion&#124;empresa&#124;financiacion&#124;</title>
		<link>http://alejandrosena.com/blog/emprender/como-dirigir-un-grupo-de-trabajo/comment-page-1/#comment-7560</link>
		<dc:creator>Grupo de Trabajo - Apuntes Gestion&#124;estrategia&#124;organizacion&#124;empresa&#124;financiacion&#124;</dc:creator>
		<pubDate>Fri, 03 Aug 2007 20:10:32 +0000</pubDate>
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		<description>[...] Leyendo a Alejandro Sena se me vienen a la cabeza varios errores que cometí cuando empecé a dirigir grupos de trabajo&#8230; [...]</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>[...] Leyendo a Alejandro Sena se me vienen a la cabeza varios errores que cometí cuando empecé a dirigir grupos de trabajo&#8230; [...]</p>
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		<title>Por: Alejandro Sena</title>
		<link>http://alejandrosena.com/blog/emprender/como-dirigir-un-grupo-de-trabajo/comment-page-1/#comment-5269</link>
		<dc:creator>Alejandro Sena</dc:creator>
		<pubDate>Mon, 02 Jul 2007 03:35:17 +0000</pubDate>
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		<description>Javier: Gracias por las ideas, voy a agregar una especie de &quot;historial&quot; con todas las entradas para navegar mejor. En cuanto mover la barra inferior a la derecha prefiero no hacerlo, me gustar darle el mayor espacio posible al texto asi la lectura es más cómoda y, sinceramente, los usuarios que no se toman el trabajo de realmente ver una página en su totalidad poco me interesa como lectores.

De hecho si leen el artículo completo van a llegar al final, por ende alguien que no encuentra esa sección poco le debe interesar lo que escribo.

Nuevamente gracias por las ideas, espero que sigas visitando el blog.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Javier: Gracias por las ideas, voy a agregar una especie de &#8220;historial&#8221; con todas las entradas para navegar mejor. En cuanto mover la barra inferior a la derecha prefiero no hacerlo, me gustar darle el mayor espacio posible al texto asi la lectura es más cómoda y, sinceramente, los usuarios que no se toman el trabajo de realmente ver una página en su totalidad poco me interesa como lectores.</p>
<p>De hecho si leen el artículo completo van a llegar al final, por ende alguien que no encuentra esa sección poco le debe interesar lo que escribo.</p>
<p>Nuevamente gracias por las ideas, espero que sigas visitando el blog.</p>
]]></content:encoded>
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		<title>Por: Javier</title>
		<link>http://alejandrosena.com/blog/emprender/como-dirigir-un-grupo-de-trabajo/comment-page-1/#comment-5263</link>
		<dc:creator>Javier</dc:creator>
		<pubDate>Mon, 02 Jul 2007 01:50:20 +0000</pubDate>
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		<description>Gracias por la respuesta.

Con respecto a los links, los de siguiente/anterior ya vi que estan, pero para cada entrada individual y no en la vista general. Deberias ponerlos ahi tambien para poder navegar cronologicamente.

Y de paso te dejo otra sugerencia. Seria conveniente que muestres el panel de &quot;about&quot; y el de categorias a la derecha de los posts. Se que vas a pensar que te va a comer espacio para mostrar el texto, pero vas a ganar en facilidad de navegacion y en que los usuarios (sobre todos los nuevos) tengan una mejor idea de que se trata el sitio. Recorda que muy poca gente scrollea mas alla de la primera pantalla

un saludo</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Gracias por la respuesta.</p>
<p>Con respecto a los links, los de siguiente/anterior ya vi que estan, pero para cada entrada individual y no en la vista general. Deberias ponerlos ahi tambien para poder navegar cronologicamente.</p>
<p>Y de paso te dejo otra sugerencia. Seria conveniente que muestres el panel de &#8220;about&#8221; y el de categorias a la derecha de los posts. Se que vas a pensar que te va a comer espacio para mostrar el texto, pero vas a ganar en facilidad de navegacion y en que los usuarios (sobre todos los nuevos) tengan una mejor idea de que se trata el sitio. Recorda que muy poca gente scrollea mas alla de la primera pantalla</p>
<p>un saludo</p>
]]></content:encoded>
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	<item>
		<title>Por: Alejandro Sena</title>
		<link>http://alejandrosena.com/blog/emprender/como-dirigir-un-grupo-de-trabajo/comment-page-1/#comment-5149</link>
		<dc:creator>Alejandro Sena</dc:creator>
		<pubDate>Sat, 30 Jun 2007 21:14:14 +0000</pubDate>
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		<description>Javier: Contesto primero sobre la usabilidad: Ahora le voy a poner texto al formulario y si te fijás arriba de cada entrada individual hay un anterior y siguiente para navegar todo el sitio.

Personalmente lo que hago para delegar responsabilidades es probar a la gente. Te doy un caso puntual: Sergio Melzner es el actual RRPP de Alta Pendeja, se encarga de hablar con todas las chicas, organizar con los medios las distintas notas, administra el foro y el chat, contesta todas las dudas de los usuarios y cuando usábamos otro sistema era el encargado de seleccionar las fotos para el Acceso Premium del sitio (versión paga). Claramente es una responsabilida bastante grande y puede cometer errores que perjudiquen mucho al sitio. Bueno, Sergio empezó moderando el foro y al ver que hacía bien su tarea se le fueron asignando nuevas y aumentando su responsabilidad dentro del sitio.

Hace poco sumamos un nuevo socio para un proyecto en particular a BOS Multimedios. Esta persona trabajó para nosotros en otros sitios programando y era conocido nuestro desde hace un tiempo. A ver que siempre trabajó bien, era una buena persona, confiable y seria decidimos ofrecerle un partnership y seguramente formará parte de BOS Multimedios en poco tiempo.

Básicamente lo que busco es que sean confiables, inteligentes, responsables, independientes y criteriosos.

Mis socios los elegí igual, a Pablo porque nos conocíamos de otro sitio que había creado, empezó como moderador, pasó a ser administrador y luego desarrollabamos las tareas en conjunto hasta que fundamos BOS Multimedios. Con Juan Pablo empezamos viendo un proyecto, otro y terminó entrando a la empresa.

Simpre es el mismo el proceso, responsabilidades mínimas que van creciendo a medida que se conoce a la persona y se ponen a prueba sus capacidades para la tarea.

Espero haberte respondido :)</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Javier: Contesto primero sobre la usabilidad: Ahora le voy a poner texto al formulario y si te fijás arriba de cada entrada individual hay un anterior y siguiente para navegar todo el sitio.</p>
<p>Personalmente lo que hago para delegar responsabilidades es probar a la gente. Te doy un caso puntual: Sergio Melzner es el actual RRPP de Alta Pendeja, se encarga de hablar con todas las chicas, organizar con los medios las distintas notas, administra el foro y el chat, contesta todas las dudas de los usuarios y cuando usábamos otro sistema era el encargado de seleccionar las fotos para el Acceso Premium del sitio (versión paga). Claramente es una responsabilida bastante grande y puede cometer errores que perjudiquen mucho al sitio. Bueno, Sergio empezó moderando el foro y al ver que hacía bien su tarea se le fueron asignando nuevas y aumentando su responsabilidad dentro del sitio.</p>
<p>Hace poco sumamos un nuevo socio para un proyecto en particular a BOS Multimedios. Esta persona trabajó para nosotros en otros sitios programando y era conocido nuestro desde hace un tiempo. A ver que siempre trabajó bien, era una buena persona, confiable y seria decidimos ofrecerle un partnership y seguramente formará parte de BOS Multimedios en poco tiempo.</p>
<p>Básicamente lo que busco es que sean confiables, inteligentes, responsables, independientes y criteriosos.</p>
<p>Mis socios los elegí igual, a Pablo porque nos conocíamos de otro sitio que había creado, empezó como moderador, pasó a ser administrador y luego desarrollabamos las tareas en conjunto hasta que fundamos BOS Multimedios. Con Juan Pablo empezamos viendo un proyecto, otro y terminó entrando a la empresa.</p>
<p>Simpre es el mismo el proceso, responsabilidades mínimas que van creciendo a medida que se conoce a la persona y se ponen a prueba sus capacidades para la tarea.</p>
<p>Espero haberte respondido :)</p>
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	<item>
		<title>Por: Javier</title>
		<link>http://alejandrosena.com/blog/emprender/como-dirigir-un-grupo-de-trabajo/comment-page-1/#comment-5141</link>
		<dc:creator>Javier</dc:creator>
		<pubDate>Sat, 30 Jun 2007 20:12:03 +0000</pubDate>
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		<description>Y una ultima pregunta (otra mas jeje)

En cuanto a tus socios, va la misma pregunta que antes: de donde provinieron? De tu entorno de amigos, conocidos, etc?

Y la ultiam, cuales fueron las cualidades que buscaste en esas personas y cuales consideras importantes para asociarte?

otro saludo</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Y una ultima pregunta (otra mas jeje)</p>
<p>En cuanto a tus socios, va la misma pregunta que antes: de donde provinieron? De tu entorno de amigos, conocidos, etc?</p>
<p>Y la ultiam, cuales fueron las cualidades que buscaste en esas personas y cuales consideras importantes para asociarte?</p>
<p>otro saludo</p>
]]></content:encoded>
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		<title>Por: Javier</title>
		<link>http://alejandrosena.com/blog/emprender/como-dirigir-un-grupo-de-trabajo/comment-page-1/#comment-5139</link>
		<dc:creator>Javier</dc:creator>
		<pubDate>Sat, 30 Jun 2007 19:49:12 +0000</pubDate>
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		<description>Por cierto, te dejo unos concejos de usabilidad para tu blog.

En primer lugar, te sugiero que en el formulario del que te estoy escribiendo,  reemplaces los iconos por texto. Es un detalle, pero se presta menos a la confusion y los lineamientos de usabilidad recomiendan siempre poner el nombre del campo.

Y el otro seria mejorar la navegabilidad de del blog para la vista general (la que no es por categorias). Estoy tratando de leer todos los posts que has publicado por orden cronologico, pero al no tener los links de &quot;anterior&quot; y &quot;siguiente&quot; me veo obligado a navegarlo por categorias.

Saludos</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Por cierto, te dejo unos concejos de usabilidad para tu blog.</p>
<p>En primer lugar, te sugiero que en el formulario del que te estoy escribiendo,  reemplaces los iconos por texto. Es un detalle, pero se presta menos a la confusion y los lineamientos de usabilidad recomiendan siempre poner el nombre del campo.</p>
<p>Y el otro seria mejorar la navegabilidad de del blog para la vista general (la que no es por categorias). Estoy tratando de leer todos los posts que has publicado por orden cronologico, pero al no tener los links de &#8220;anterior&#8221; y &#8220;siguiente&#8221; me veo obligado a navegarlo por categorias.</p>
<p>Saludos</p>
]]></content:encoded>
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		<title>Por: Javier</title>
		<link>http://alejandrosena.com/blog/emprender/como-dirigir-un-grupo-de-trabajo/comment-page-1/#comment-5138</link>
		<dc:creator>Javier</dc:creator>
		<pubDate>Sat, 30 Jun 2007 19:41:32 +0000</pubDate>
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		<description>Hola Ale, me intereso tu articulo.

Te hago una pregunta en cuanto al tema de delegar. Hable con vos recientemente por mail, y si no recuerdas te refresco que soy desarrollador web freelance.

Es un area en que la verdad a mi me cuesta bastante, ya que bien desde la epoca de la facultad me pasa que termino haciendo todo el trabajo yo, porque se que lo voy a hacer bien.

Pero tambien tengo bien en claro que para crecer profesionalmente tenes que aprender a delegar, sino siempre te quedaras en la empresa unipersonal y con crecimiento limitado.

Mi pregunta es: quienes son las personas con las cuales has ido delegando durante este tiempo? Es decir, proviene de tu circulo de amigos/conocidos, entrevistas? Trabajas con gente por proyectos o tenes personal fijo?

Estaria bueno si te podrias explayar un poco mas sobre este tema y contar tu propia experiencia, quizas en otro post, porque creo que mucha gente debe tener los mismos interrogantes y es un tema bastante importante en el mundo del emprendedor.

Un saludo</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Hola Ale, me intereso tu articulo.</p>
<p>Te hago una pregunta en cuanto al tema de delegar. Hable con vos recientemente por mail, y si no recuerdas te refresco que soy desarrollador web freelance.</p>
<p>Es un area en que la verdad a mi me cuesta bastante, ya que bien desde la epoca de la facultad me pasa que termino haciendo todo el trabajo yo, porque se que lo voy a hacer bien.</p>
<p>Pero tambien tengo bien en claro que para crecer profesionalmente tenes que aprender a delegar, sino siempre te quedaras en la empresa unipersonal y con crecimiento limitado.</p>
<p>Mi pregunta es: quienes son las personas con las cuales has ido delegando durante este tiempo? Es decir, proviene de tu circulo de amigos/conocidos, entrevistas? Trabajas con gente por proyectos o tenes personal fijo?</p>
<p>Estaria bueno si te podrias explayar un poco mas sobre este tema y contar tu propia experiencia, quizas en otro post, porque creo que mucha gente debe tener los mismos interrogantes y es un tema bastante importante en el mundo del emprendedor.</p>
<p>Un saludo</p>
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	</item>
	<item>
		<title>Por: Hookdump</title>
		<link>http://alejandrosena.com/blog/emprender/como-dirigir-un-grupo-de-trabajo/comment-page-1/#comment-4909</link>
		<dc:creator>Hookdump</dc:creator>
		<pubDate>Wed, 27 Jun 2007 04:47:35 +0000</pubDate>
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		<description>Muy bueno!
En un par de libros de Project Management lei cosas sobre el tema, basicamente se recomienda hacer lo que vos decis en el post.

Y si mal no recuerdo vos alguna vez habias publicado algo similar en gamesario, hace años... Quizas me esté confundiendo :P

Por cierto, me acordé que tengo que terminar algo!... Nos vemos! ñ_ñ</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Muy bueno!<br />
En un par de libros de Project Management lei cosas sobre el tema, basicamente se recomienda hacer lo que vos decis en el post.</p>
<p>Y si mal no recuerdo vos alguna vez habias publicado algo similar en gamesario, hace años&#8230; Quizas me esté confundiendo :P</p>
<p>Por cierto, me acordé que tengo que terminar algo!&#8230; Nos vemos! ñ_ñ</p>
]]></content:encoded>
	</item>
	<item>
		<title>Por: Novedades del fin de semana - SergioMelzner.com.ar</title>
		<link>http://alejandrosena.com/blog/emprender/como-dirigir-un-grupo-de-trabajo/comment-page-1/#comment-4883</link>
		<dc:creator>Novedades del fin de semana - SergioMelzner.com.ar</dc:creator>
		<pubDate>Tue, 26 Jun 2007 23:39:39 +0000</pubDate>
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		<description>[...] Por otro lado, les dejo dos cosas MUY interesantes para los que -como a m&#237;- les gustar&#237;a ser emprendedores. Primero, 5 pasos para generar buenas ideas y como dirigir un grupo de trabajo, ambos escritos por Alejandro Sena. [...]</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>[...] Por otro lado, les dejo dos cosas MUY interesantes para los que -como a m&iacute;- les gustar&iacute;a ser emprendedores. Primero, 5 pasos para generar buenas ideas y como dirigir un grupo de trabajo, ambos escritos por Alejandro Sena. [...]</p>
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